Обучение второго потока участников областной кадровой программы «ГЕРОИ62» проходит на площадке Многопрофильного социально-реабилитационного центра «Сосновый бор». В нем принимают участие 45 человек, предварительно прошедшие конкурсный отбор.
Тренер по ораторскому искусству, позитивной психологии, социальному проектированию и бизнес-наставник Николай Вешта рассказал участникам кадровой программы об особенностях концепции «people to people», которая связана с его взглядами на современные бизнес-отношения.
– Если раньше говорили, что нет профессии «хороший человек», то сейчас это самое главное. Наступила эра «people to people» – человек покупает у человека. Это не только про бизнес, про деньги или какой-то продукт. Чтобы ваш проект увидели, его надо продать, пояснил он. – Для этого необходимо производить впечатление уверенного в себе и своем деле человека.
Лекция прошла в рамках заключительного образовательного модуля «Современные технологии управления», который стартовал для участников программы на этой неделе. В программе, помимо лекций, деловые игры, панельные дискуссии, выезды на предприятия и в муниципальные образования, а также работа с научными руководителями, которые помогают участникам и ветеранам СВО с подготовкой дипломных работ.
Рязанская область одной из первых в стране запустила кадровую инициативу, в рамках которой у ветеранов и участников СВО есть возможность пройти профессиональное переобучение для последующей работы в гражданской сфере, а также активного участия в общественной жизни региона. Специальный образовательный курс разработан при поддержке Высшей школы государственного управления Президентской академии и ведущих рязанских вузов. Он включает четыре тематических модуля, стажировки в органах власти и местного самоуправления, а также наставничество опытных управленцев.
Яна Арапова
Фото автора
